7月18日上午，“匠新求索·勞模鑄魂”實踐隊來到位于蘇州昆山的蘇州萬智新能源科技有限公司，在這里與企業聯合創始人、哈工大優秀校友劉鐵錚面對面交流訪談，傾聽校友的創業故事，以哈工大精神為骨，為新時代工匠精神鑄魂，實地深入感悟“勞模精神”。

　　
　　在劉鐵錚師兄的帶領下，實踐隊員們參觀了萬智新能源的企業展廳。實踐隊員們還跟隨著劉師兄深入一線車間，觀摩攪拌摩擦焊機器人的日常作業。在劉師兄的細致講解中，我們了解到，萬智新能源致力于解決金屬材料高強連接、復雜結構成型和精密加工難題，扎根于特種焊接領域，開創性地應用攪拌摩擦焊這一新型焊接技術，完成了一系列技術突破。與傳統焊接相比，攪拌摩擦焊技術有低損傷、低變形，抗干擾、高可靠，綠色、自動化這三大核心優勢。通過攪拌摩擦焊技術的應用，萬智新能源與“新質生產力”的時代脈搏同頻共振，秉持著哈工大“規格嚴格，功夫到家”的校訓，用行動把“追求卓越”的工匠精神寫在祖國大地上。


 
　　參觀結束后，實踐隊員們與萬智新能源聯合創始人、哈工大優秀校友劉鐵錚面對面交流訪談。
　　
　　劉師兄回憶起創業的歷程，打趣地說，他們也是“抓住了‘萬眾創業，大眾創新’的時代機遇”。2015年正值國家支持大學生創業政策推進，團隊依托哈工大攪拌摩擦焊技術積累，依托“互聯網+”等創業比賽起步，逐漸獲得導師支持和資本關注，開始投身創業。在創業初期，團隊也遇到過許多困難。劉師兄坦言，“實驗室單次成功即可，但批量生產還需要保證99.9%的穩定性”，那時候，團隊熬通宵測試都是家常便飯。后來，企業規模不斷擴大，產品和技術穩步發展，如今，企業正為打造“全球最大的攪拌摩擦焊機器人裝備基地”而不斷努力。
　　
　　談到“工匠精神”和“勞模精神”，劉師兄認為可以總結為兩個關鍵詞，“熱愛”和“精進”。劉師兄和團隊早已把“勞模精神”融入每一次焊接的實踐中，在他看來，熱愛是前提，“首先得從心里愿意干，不是為了‘當勞模’而干活，而是真心熱愛這個事，愿意把它做精做好”。而精進是核心，不追求“表面辛苦”，而是聚焦“把事情做完美”。劉師兄提到，團隊在工作實踐中，不斷“優化攪拌頭材料”，并且“根據焊接需求選擇立方氮化硼等特殊材料，反復試驗適配性”，將產品和技術做精做優。他說，工匠精神不能只耍嘴上功夫，而是實踐見真章，既要“對技術負責”，“哪怕0.1毫米的誤差也要追根溯源”；又要“對客戶負責”，“不僅賣設備，更幫客戶解決工藝問題”。
　　
　　對于同學們提出的對于未來生涯規劃的問題，劉師兄鼓勵青年大學生們積極規劃未來，確定奮斗方向。他強調，青年大學生們應當明確目標，聚焦方向。同學們應該“確定終極目標”，“目標不同，準備的重點就不同”。其次也要積累實踐，開放學習。他建議同學們盡早接觸實際項目，通過參與實驗室項目和創業比賽等，了解項目“從理論到落地”的差距。他還強調，知識不應該束之高閣，還應當將所學付諸實踐，“多走出去看一看”，開拓眼界，“才能把握更多機會”。


　　
　　從創業初期的攻堅克難，到熱愛、精進的工作實踐，劉師兄和團隊早已將“工匠精神”“勞模精神”與“哈工大精神”融入企業發展的點點滴滴。“哪怕0.1毫米的誤差也要追根溯源”的細節把控，“真心熱愛這個事，愿意把它做精做好”的務實堅守，無不體現著“求真務實，崇尚科學的求是精神”的哈工大精神內核。在未來，匠新求索·勞模鑄魂實踐隊隊員們將繼續秉持著哈工大精神，砥礪奮進、勇毅前行，傳承模范榜樣力量，弘揚工匠精神、勞模精神與哈工大精神，不斷書寫青春奮斗答卷。