西南石油大學新能源與材料學院暑期創業就業實踐團走進校園周邊企業，圍繞駕培行業運營管理開展為期數日的社會實踐活動。通過沉浸式參與企業日常工作，實踐隊員將課堂理論與商業實戰深度融合，在真實場景中積累創業經驗、提升綜合素養。 　　實踐活動啟動之初，團隊隊長匡科召開動員大會，以富有感染力的講話點燃隊員們的實踐熱情。“企業實戰是檢驗學習成果的最佳戰場，也是積累創業經驗的重要途徑。”匡科在動員中強調，本次實踐旨在通過深入企業一線，讓隊員直觀感受中小企業從初創到發展壯大的完整歷程，掌握規范化運營的核心要素。為確保活動高效有序推進，團隊結合成員專業特長與興趣方向，制定了涵蓋運營觀察、流程記錄、人員訪談、數據分析等維度的任務分工方案，讓每位成員都能在實踐中精準發力、各展所長。
　　實踐過程中，隊員們沿著企業發展脈絡，系統梳理了調研企業從初創期的艱難探索到穩步擴張的全過程。通過與企業創始人、運營負責人及一線工作人員的多輪訪談，隊員們詳細了解到該類企業在不同發展階段面臨的市場競爭、資金周轉、人才培養等共性挑戰，以及應對策略的制定與實施邏輯。在日常運營觀察中，企業涵蓋客戶咨詢、服務培訓、流程組織、售后跟蹤等全鏈條的運行體系給隊員們留下深刻印象。從客戶初次對接時的信息登記，到分階段的服務實施，再到關鍵環節的銜接與保障，每個環節都體現著規范化管理的嚴謹性。
　　尤為重要的是，隊員們深刻體會到該企業“安全第一，服務至上”的文化內核。在作業現場，隨處可見的安全警示標語、工作人員嚴格的安全規范要求、定期開展的安全培訓活動，構建起全方位的安全保障體系；在服務端，從客戶需求調研到個性化方案制定，再到全周期跟蹤服務，細致入微的服務貫穿用戶體驗全過程。“企業文化不是口號，而是融入每個環節的行為準則，這是企業保持競爭力的核心密碼。”實踐隊員在總結中感慨道。
　　此次暑期社會實踐讓隊員們跳出理論框架，在真實的企業運營場景中理解規范化管理、文化建設與市場競爭力的內在聯系，為未來的創業就業之路積累了寶貴的實戰經驗。